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新任サービスマン指導実施

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2018.06.19

入社後、

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約1~2か月を目途に新任指導(座学・実車を用いた指導)を行います。

現在は、15時間以上の指導が義務付けになっていますので、

講師側、受講側とも”しんどい”ですが、

業務に合わせて、時間調整をした上で無理のない受講としています。

 

例:1 業務終了後、約2週間をかけて、1~2時間程度で実施

例:2 乗務自体を調整し、半日+全日での実施

 

パワーポイント、PDF資料、DVD映像などを使いつつ、

飽きのこない、それでいて有意義な時間になるように工夫しています。

知っているようで知らないことも丁寧に習得してもらい、

一人前の「サービスマン」を目指してもらいます。

※写真はKYT(危険予知トレーニング)の風景です。

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